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【勞動基準法修法】電子文宣

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【勞動基準法修法】電子文宣

勞動基準法修法
四個不變(保障勞工權益):
1.正常工時不變
2.周休二日的原則不變
3.加班總工時不變
4.加班費的計算費率不變

四個彈性(賦予企業經營和勞工工作彈性):
1.加班彈性
2.排班彈性
3.輪班間隔彈性
4.特休假運用彈性

  • 編修日期:2018/07/31
  • 上稿單位:秘書室
更新日期: 2024年11月22日